医药领域吸纳药师人才的途径，关乎招聘条件、薪酬福利等诸多要素，对应聘者和用人单位均有重要意义。
通常寻找执业中药师，需要应聘者有相关学科背景，比如中药学这类专业。此外，必须拥有执业中药师资格认证，这是必备条件。另外，用人单位会比较看重从业经历，有若干年药房或制药公司工作经历的人更受欢迎，这样能更快融入工作环境。
交流本事很关键，需要跟病患和同僚顺畅沟通。又要有责任感，毕竟中药配伍牵涉到病患的生命安全，稍有不慎就可能引发严重后果，因此周全细致是必备条件。
执业中药师招聘渠道
网络求职平台是普遍途径，比如智联招聘、BOSS直聘这些，上面职位多而且信息变化快，找工作的人能迅速找到想要的职位。在那些地方还可以立刻发送个人资料，和需要人的单位交流。
实体招聘活动同样重要，医药领域的专门性招聘会吸引众多制药公司和药店参与，现场能够和招聘方直接沟通，强化记忆，提升求职效果，部分情况下甚至可以立即敲定初步合作意向。
执业中药师薪资待遇
收入高低跟地方、资历有关系。在一等城市，资深的执业中药师每月能赚到八千到一万二，在二三级城市，大概能拿到五千到八千元。
除了固定薪水，许多公司设有额外奖励。如果工作能力强，调配药品精准无误，对待客户和蔼可亲，就能获得更多报酬。另外，养老医疗等保险和住房公积金是基础保障，有些公司还提供带薪休假、节日礼品等。
执业中药师职业前景
现在人们越来越看重传统药物调理身体，因此社会对具备资格的中医药专业人才需求量在变大。像医药商店、医疗点以及制药公司这些地方，都需要有能力的中医药工作者来确保药物的品质和正确使用。
今后，中药师的前景更加广阔，有机会成为药房的负责人或药厂的管理者，也能够自己开一家中药铺，为民众提供中医药服务，职业选择很多。
执业中药师面试技巧
面试前需要透彻掌握应聘单位和职位的情况，清楚企业运营和职位条件，预备好对应问题的回应。着装要恰当，展现职业的形象。
面试过程中要展现出自信，把自己的看法和过往的工作经历讲清楚。碰到不懂的问题不要紧张，老老实实作答，同时说明会去学习。面试结束后，要尽快向对方表示感谢，并打探一下接下来的安排，这样能提升自己的好感度。
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